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紧急情况下护理人力资源调配应急演练

作者:毛医师   内容来源:新余第二医院   点击数:   更新时间:2016-12-11

为检验我院护理人员在公共卫生事件、紧急医疗救护、特殊急危重病人处理等突发事件发生时的应急反应能力、高效快速处置能力,并检查应对大批伤员所需的护理队伍、医疗保障设备设施、抢救药品、器械等方面的准备情况,以及检查护理人员对口头医嘱执行流程、患者身份核查流程、重症伤员急救、脊柱损伤患者搬运、急诊科与手术室、急诊科与病房转交接流程的掌握情况,护理部于2016年12月8日15:00组织开展了“紧急情况下护理人力资源调配”应急演练活动。

本次演练由吴武孙副院长担任总指挥,护理部负责具体实施。演练模拟高速公路发生多人车祸,即送本院抢救的紧急突发事件,护理部迅速启动《紧急情况下护理人力资源调配应急预案》,应急梯队人员迅速到位,现场演示了“事件报告、启动预案、患者分诊、急诊科现场抢救、患者转运、演练总结”等内容。

此次开展全院紧急情况下护理人力资源调配应急演练是医院迎接二甲评审工作的一项重要内容,使护理应急队员在实战中得到了锻炼,也将为今后的护理应急人力资源调配打下良好的基础。此次演练共调配了20余名护理人员,演练结束后,吴武孙副院长及护理部谭琴主任对此次演练进行了总结,在肯定护理应急队员在救护中出色表现的同时,也指出了演练中存在的不足。通过应急演练,锻炼并检验了护理队伍的应急处置能力,及时发现了存在的问题,为建设一支“来之能战,战之必胜”的护理应急队伍,为应对突发事件做好积极准备。